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聯創科技集團2010年年度計劃工作會議圓滿結束
日期:2010-01-30

2010年1月28日-29日,聯創科技集團召開了2010年年度計劃工作會議。會議主要議題是2009年公司工作報告及2010年工作要求。集團各公司高、中層領導及業務骨幹約300人濟濟一堂,參加了此次會議。本次會議秉承緊張、高效、務實的聯創風格,各項議程均圓滿完成。

2009年,聯創人在公司領導團隊的正確帶領下,同心協力,共同努力取得了很好的成績。從公司業績上看,聯創科技(南京)有限公司2009年各項經營指標,合同新簽、收入及淨利等完成情況非常好,各區域、行業、技術中心均超額完成了指標。公司上半年的“百日大會戰”中,人力資源部保障人力資源的招聘,強化業務培訓;市場部加強文化建設,宣傳先進事跡;行政部做好後勤服務保障,全公司各部門通力合作,在黨員、團員發揮先鋒模範作用,全體員工的共同努力下,創造了奇跡,完成了預定的目標,。對此,孫總給予了充分肯定和高度的讚揚!孫總也對2009年公司人力資源、質量管理、項目管理、政府事務等各部門的工作給予了肯定。

2009年12月6日,聯創科技(南京)有限公司與亞信科技集團控股有限公司合並,成立亞信聯創科技控股有限公司。其目標是使中國的軟件企業做強做大,其意義在於做大做強民族軟件企業,建立中國軟件旗艦企業,做大國內軟件市場,開拓國際市場,發展信息服務與信息科技。合並後的公司仍是機遇與挑戰並存,孫總在此次會議上對聯創全體員工提出了以下要求:包容、寬容、認真、刻苦。要求員工服從新領導,態度謙虛、認真做事、低調做人,學習亞信的特點與長處。孫總要求2010年亞信聯創應強化服務,提升管理,建立可持續發展的良好的贏利模式。建議2010年亞信聯創建立客戶服務體係;加強項目管理與質量管理;發展人力資源;注重管理團隊的培養;做好陽光服務,並再次強調安全的重要性。

會議上,電信、移動、聯通三大行業、公共產品部門等分別展開了分組討論,參會人員對各自領域進行了認真、細致、深入的討論,詳細分析了2010年的市場情況,營業指標的落實,組織架構等各方麵內容。

2010年1月15日至16日,聯創科技集團下屬分公司2010年經營工作會議在蘇州金雞湖畔順利召開。8家集團下屬公司在會議上作了2009年工作總結及2010年工作計劃報告。集團公司董事長兼總裁孫力斌仔細聽取了匯報,並對各公司經營管理方麵提出了意見及要求,製定了集團公司未來10年發展規劃,強調了集團化發展戰略。 會議由常務副總裁楊文華主持,徐京華副總裁作了集團公司2009年度經營情況總結,各下屬公司總經理對其領導的公司2009年經營業績及2010年工作安排都做出詳盡的匯報。

2009年,是集團多元化發展全麵開花的一年。蘇信公司取得了可喜的成績,實現了持續盈利。信通科技實現利潤上千萬,完成了以“校信通”為主導,其他業務並行的發展目標。中聯車盟在09年打了個漂亮的翻身仗,公司首次實現盈利,為集團公司製定的汽車服務行業發展目標的實現奠定了良好的基礎。現代農業物聯網服務是一項新興事業,是集團公司09年開始投入的重點項目,2010年將建立起可靠的產品體係及管理體係,讓現代農業迅速麵向市場,集團公司對現代農業項目的前景寄予厚望。2009年,科技園建設與聯創科技大廈項目已開始土地勘測,2010年將走上全麵建設的快車道。教育學院在09年依托集團公司軟件培訓需求,開展了多種形式的軟件培訓課程,將學院課堂搬到全國各地。濟生醫療公司也基本實現盈虧平衡,在多年的經營中摸索到適合自己的發展模式。常州及鄂爾多斯市民卡公司也在積極開展工作。

本次會議製定了集團公司多元化發展的戰略目標,明確了各下屬公司的短期工作計劃及中長期發展方向,是聯創科技集團首次專門針對下屬公司業務而獨立召開的多元化發展戰略研討會議,必將成為集團公司發展史上一個新的裏程碑。